英国移民新政解读:出入管理局最新动态及签证申请全攻略

近年来,英国移民政策不断调整,每一次变动都牵动着无数有意向移民或已在英国生活人士的心。2024年,英国政府再次对移民政策进行了重大调整,涉及工作签证、配偶签证、十年永居等多个方面。本文将为您详细解读英国最新的移民政策动态,并提供签证申请的全攻略,帮助您顺利应对政策变化。

一、英国移民新政概览

1. 工作签证(Skilled Worker Visa)新变化

薪资门槛提高

  • 从2024年4月4日起,工作签证的最低年薪要求从26,200英镑提高至38,700英镑。
  • 学生签证或毕业生签证(PSW)境内转工签及新入职者可享受七折优惠,即年薪最低30,960英镑。
  • 若在2024年4月4日前提交申请,并持续持有工作签证,2030年4月4日前的续签/换雇主和永居可按29,000英镑标准(26,200英镑通胀调整)。

职业代码更新

  • 移民局采用SOC 2020 Occupation Code,更新了一些工种的工资标准,申请时需比较此标准与最低工资标准的差别,取其高值。

得分表调整

  • 特定人群如具有博士学位的申请人,年薪要求可享受一定折扣。

2. 配偶签证(Spouse Visa)新要求

年收入要求提高

  • 从2024年4月11日起,家庭签证的年收入要求从18,600英镑提高至29,000英镑,预计到2025年初将再次上调至38,700英镑。

3. 十年永居(Long Residence)政策变更

定义更加明确

  • 英国移民法对十年永居的定义进行了澄清,明确哪些短期签证不再计入十年期限。
  • 18-24岁有限居留许可持有者在5年后可申请永居,十年变五年。

4. 其他重要变动

留学生携带家属禁令

  • 从2024年1月1日起,国际留学生家属不再有资格申请陪伴签证(Dependent Visa)。

移民医疗附加费上涨

  • 从2024年2月6日起,成年人的IHS费用从每年624英镑涨至1,035英镑,学生签证或不满18岁申请人的IHS费用从每年470英镑涨至776英镑。

护工签证政策调整

  • 从2024年3月11日起,停止护工签证持有者携带家属来英,仅向受护理质量委员会监管认证机构的海外雇员发放护理签证。

短缺职业清单废除

  • 从2024年3月14日起,废除短缺职业清单和8折低门槛薪资优惠条件,推出新的移民薪资清单。

二、签证申请全攻略

1. 工作签证申请流程

投递工作招聘

  • 在Indeed、FindaJob等网站发布简历,等待雇主筛选。

雇主面试

  • 简历通过初筛后,安排1-2轮面试,面试过程约2周。

申请CoS

  • 拿到Offer后,申请Certificate of Sponsorship(CoS)。境内CoS可加急,境外CoS不可加急,申请时间约6-8周。

递交工作签证申请

  • 准备好所有所需材料,在线递交申请,等待审批。

2. 配偶签证申请要点

准备材料

  • 提供结婚证明、财务证明、住宿证明等。

满足年收入要求

  • 确保申请人或配偶的年收入达到新政要求。

递交申请

  • 在线填写申请表,上传所有材料,支付申请费用。

3. 十年永居申请注意事项

连续居住证明

  • 提供在英国连续居住10年的证明,如护照、签证记录、银行账单等。

合法居留类型

  • 确保十年内的居留类型符合新政要求。

递交申请

  • 在线申请,上传所有支持文件,等待审批。

三、应对新政的策略

提前规划

  • 提前了解新政要求,尽早规划签证申请时间线。

咨询专业人士

  • 如有疑问,咨询移民律师或专业顾问,获取专业指导。

关注官方动态

  • 密切关注英国移民局官方网站,及时获取最新政策信息。

四、结语

英国移民政策的每一次调整都意味着新的挑战和机遇。通过本文的详细解读和申请攻略,希望能帮助您更好地理解和应对新政变化,顺利实现您的英国移民梦想。无论您是计划工作、学习还是与家人团聚,提前准备和合理规划都是成功的关键。祝您一切顺利!

参考资料

  • 英国移民局官方网站
  • 相关政策公告及解读文档
  • 专业移民律师咨询意见

(本文发布于2024年3月20日,内容基于当时最新政策信息,后续政策如有变动,请以官方最新公告为准。)