引言

新西兰作为全球热门的移民目的地之一，其移民政策的变化一直备受关注。随着新政府的上台，一系列移民新规即将实施。本文将为您揭秘这些新规，并为您提供应对策略，帮助您轻松应对政策变动。

新西兰移民新规概述

1. 认证雇主担保工签（AEWV）

  • 政策调整：新政策下，雇主可以以中位数工资的工作来担保海外移民，相比之前的雇主担保工签，新政变得更为简单。
  • 影响：对于低技能水平的移民工，新政意味着他们可能面临更多竞争。

2. 陪读签证

  • 政策调整：陪读签证持有人不得直接转AEWV工作签证或学生签证；如希望从事兼职工作，需根据相关规定进行。
  • 影响：陪读签证持有人的就业选择将受到限制。

3. 旅游和酒店业最低薪酬

  • 政策调整：自2023年9月1日起，旅游和酒店业最低薪酬将提升至工资中位数的95%。
  • 影响：旅游和酒店业将面临更高的用人成本。

4. 父母团聚移民担保要求

  • 政策调整：担保人作为担保人，在父母的意向申请被抽到之前，子女需要达到移民局对于工资的要求（3年里必须满足2年的最低收入）。
  • 影响：父母团聚移民的难度将增加。

5. “永久回头签”可能取消

  • 政策调整：财政部长表示，政府正在考虑取消“永久回头签”。
  • 影响：对于已获得永久回头签的移民来说，政策变动可能带来不确定性。

应对策略

1. 提升自身技能

  • 针对AEWV政策调整，提升自身技能，提高就业竞争力。
  • 针对父母团聚移民担保要求，确保满足移民局对于工资的要求。

2. 了解政策变动

  • 关注新西兰移民局官方网站和相关媒体报道，了解最新移民政策。
  • 参加移民咨询会，与移民专家面对面交流。

3. 选择合适签证

  • 根据自身情况，选择合适的移民签证。
  • 如需转换签证，提前了解相关规定，确保顺利过渡。

4. 寻求专业帮助

  • 在移民过程中，寻求专业移民律师或移民中介的帮助。
  • 了解移民政策，避免因不了解政策而导致的损失。

总结

新西兰移民新规的实施，对移民申请人来说既是挑战也是机遇。了解新规、提升自身竞争力、选择合适的签证，并寻求专业帮助，将有助于您轻松应对政策变动，成功移民新西兰。